Mzdové přehledy

Mzda u pozice Administrace na pracovišti v Plzni

Tržní úrovně mezd na základě 113 nabídek s mzdou.

Zobrazit nabídky

Přepočítáváno z otevřených volných míst, kde zaměstnavatel uvádí mzdu.

Medián42 346 KčPolovina nabídek má vyšší plat, polovina nižší
Průměr42 346 KčAritmetický průměr všech nabídek
Dolní kvartil42 346 Kč25 % nabídek má nižší plat
Horní kvartil42 346 Kč25 % nabídek má vyšší mzdu

Jak jsou rozloženy mzdy

Pásmo pokrývá prostřední polovinu trhu (25.–75. percentil), čára označuje medián.

Dolní kvartil42 346 Kč
Medián42 346 Kč
Horní kvartil42 346 Kč

Co čísla znamenají

  • Polovina všech nabídek spadá mezi 42 346 Kč a 42 346 Kč.
  • Každá čtvrtá nabídka platí více než 42 346 Kč.
  • Průměr je blízko mediánu, nabídky jsou tedy rozložené rovnoměrně.
  • Odhad vychází z 113 nabídek s uvedeným platem.

Porovnejte svůj plat

V jednom kroku ověřte, zda je váš plat nad trhem, nebo pod ním u tohoto výběru.

CZECH PRECISION FORGE a.s. Plzeň ·

Specialisté v oblasti kvality a certifikace systémů řízení (ISO)

403 520 – 594 880 Kč

Vztah: Pracovní poměr - plný úvazek Směnnost: Třísměnný provoz Vzdělání: Nižší střední odborné Výhody: Podnikové stravování: Oběd 40 Kč - polévka a výběr z pěti jídel každý den, Zvláštní pr…

Plný úvazekNa místěPlzeň
Reagovat
Dětská skupina Altair, z.s. Plzeň ·

Pečující osoba v dětské skupině

od 312 000 Kč

Uchazeči musí splňovat podmínku odborné způsobilosti pečující osoby v dětské skupině dle zákona č. 247/2014 Sb.. ISCO: Učitelé v oblasti předškolní výchovy Vztah: Dohoda o provedení práce S…

DočasnéNa místěPlzeň
Reagovat
Ready 1 s.r.o. Plzeň ·

Dělník v elektrotechnice - výpomoc ve výrobě

od 299 520 Kč

Kontakt e-mailem. Upřesňující informace: Ruční kompletace kabelových propojek pro automobilový průmysl Obsluha automatických výrobních strojů. Kontrola kvality vyrobených kusů Zaměstnanecké…

Plný úvazekNa místěPlzeň
Reagovat
ALPS SOUTH EUROPE s.r.o. Plzeň ·

Ředitel/ka pobočky

od 130 000 Kč

Požadované vzdělání: vysokoškolské - bakalářské nebo magisterské Požadovaná pokročilá úroveň anglického jazyka ISCO: Řídící pracovníci v oblasti strategie a politiky organizací Vztah: Praco…

Plný úvazekNa místěPlzeň
Reagovat
4flow management GmbH organizační složka Plzeň ·

Manager Operations / Manažer/ka operativy

60 667 – 91 667 Kč

Činnost zahrnuje řízení dostupnosti materiálu a/ nebo dopravy v každodenním obchodním a pravidelném provozu, jakož i odpovědnost za spokojenost zákazníků v přidělené oblasti odpovědnosti. D…

Plný úvazekNa místěPlzeň
Reagovat
SYSTHERM s.r.o. Plzeň ·

Projektant/konstruktér strojírenské technologie v Inventoru

70 000 – 80 000 Kč

SŠ/VŠ technického směru, zkušenosti s kreslením a modelováním v systému Inventor, dobrá orientace v technické dokumentaci, technické myšlení, kreativita, časová flexibilita, pečlivost, ocho…

Plný úvazekNa místěPlzeň
Reagovat

Často kladené otázky

Proč ukazovat medián místo průměru?

Medián (42 346 Kč) je střed trhu: polovina nabídek nabízí více a polovina méně. Na rozdíl od průměru (42 346 Kč) ho neskreslí několik velmi vysokých platů.

Co znamená obvyklé rozpětí?

Od 42 346 Kč do 42 346 Kč je prostřední polovina všech nabídek — 25. až 75. percentil. Čtvrtina volných míst platí pod 42 346 Kč a čtvrtina nad 42 346 Kč.

Odkud data pocházejí?

Z 113 otevřených nabídek s uvedeným platem, které Finder sbírá z veřejných zdrojů. Čísla se přepočítávají podle toho, jak se mění výběr.

Jak poznám, že jsem placen spravedlivě?

Porovnejte odměnu s mediánem a kvartily: kolem 42 346 Kč je tržní úroveň, nad 42 346 Kč je silná čtvrtina, pod 42 346 Kč je důvod k vyjednávání. Použijte tlačítko „Porovnat můj plat“ na této stránce.

Jak počítáme mzdy

Krátká metodika a data za těmito čísly.

  1. 1Sbíráme nabídkyPoužívají se jen volná místa z otevřených zdrojů, kde zaměstnavatel uvádí mzdu.
  2. 2Sjednocujeme jePlatové rozpětí se převede na jednu srovnatelnou hodnotu u každé nabídky.
  3. 3Počítáme percentilyMedián, kvartily a průměr se počítají nejméně z 5 nabídek; jinak zobrazíme širší celostátní trh.
  4. 4Obnovujeme číslaStatistiky se přepočítávají, jakmile přibývají nové nabídky a uzavřené mizí.

Údaje odpovídají mzdě zveřejněné zaměstnavateli: daně, prémie a praxe v rámci stejné úrovně se nezohledňují.