Platové přehledy

Plat v oboru Administrace ve společnosti Torgretail CZ s.r.o. v Česku

Tržní úrovně odměn na základě 5 nabídek s platem.

Procházet nabídky

Přepočítáváno z otevřených nabídek, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.

Medián33 000 KčPolovina nabídek platí více, polovina méně
Průměr32 800 KčAritmetický průměr všech nabídek
Dolní kvartil33 000 Kč25 % nabídek platí méně
Horní kvartil35 500 Kč25 % nabídek platí více

Jak se odměna rozkládá

Pásmo pokrývá prostřední polovinu trhu (25.–75. percentil), čára označuje medián.

Dolní kvartil33 000 Kč
Medián33 000 Kč
Horní kvartil35 500 Kč

Co čísla znamenají

  • Polovina všech nabídek spadá mezi 33 000 Kč a 35 500 Kč.
  • Každá čtvrtá nabídka platí více než 35 500 Kč.
  • Horní kvartil je o 8 % nad dolním.
  • Průměr je blízko mediánu, nabídky jsou tedy rozložené rovnoměrně.
  • Vzorek je malý (5 nabídek), berte čísla jako hrubé vodítko.

Porovnejte svůj plat

V jednom kroku ověřte, zda je vaše odměna nad, nebo pod trhem tohoto výběru.

Torgretail CZ s.r.o. Frýdek-Místek ·

Zástupce/zástupkyně manažera prodejny

30 000 – 40 000 Kč

z:30/4/2026 Praxe v obdobné pozici výhodou. Nabízíme náhradu stravy, po zkušební době možnost prémie. Životopis zašlete emailem. ISCO: Vedoucí pracovních týmů v prodejnách Vztah: Pracovní p…

Plný úvazekNa místěFrýdek-Místek
Torgretail CZ s.r.o. Písek ·

Pokladní (M/Ž)

25 000 – 27 000 Kč

HPP na dobu určitou 1 rok, pak prodloužení Praxe v obdobné pozici výhodou První kontakt pouze telefonicky: Mareš Jiří, tel.: 734 407 800 ISCO: Pokladníci v prodejnách Vztah: Pracovní poměr…

Plný úvazekNa místěPísek
Torgretail CZ s.r.o. Frýdek-Místek ·

Pokladní (muži, ženy)

24 000 – 26 000 Kč

z:30/4/2026 Směny krátký/dlouhý týden. Praxe v obdobné pozici výhodou. Nabízíme náhradu stravy, po zkušební době možnost prémie. Životopis zašlete emailem. ISCO: Hlavní pokladníci v organiz…

Plný úvazekNa místěFrýdek-Místek

Často kladené otázky

Proč ukazovat medián místo průměru?

Medián (33 000 Kč) je střed trhu: polovina nabídek platí více a polovina méně. Na rozdíl od průměru (32 800 Kč) ho neskreslí několik velmi vysokých platů.

Co znamená obvyklé rozpětí?

Od 33 000 Kč do 35 500 Kč je prostřední polovina všech nabídek — 25. až 75. percentil. Čtvrtina nabídek platí pod 33 000 Kč a čtvrtina nad 35 500 Kč.

Odkud data pocházejí?

Z 5 otevřených nabídek s uvedeným platem, které Finder sbírá z veřejných zdrojů. Čísla se přepočítávají, když se výběr změní.

Jak poznám, že jsem placen spravedlivě?

Porovnejte odměnu s mediánem a kvartily: kolem 33 000 Kč je tržní úroveň, nad 35 500 Kč silná čtvrtina, pod 33 000 Kč důvod k vyjednávání. Použijte tlačítko «Porovnat můj plat» na této stránce.

Jak počítáme platy

Krátká metodika a data za těmito čísly.

  1. 1Sbíráme nabídkyPoužívají se jen nabídky z otevřených zdrojů, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.
  2. 2Sjednocujeme jePlatové rozpětí se převede na jednu srovnatelnou hodnotu u každé nabídky.
  3. 3Počítáme percentilyMedián, kvartily a průměr se počítají nejméně z 5 nabídek; jinak zobrazíme širší celostátní trh.
  4. 4Obnovujeme číslaStatistiky se přepočítávají, jakmile přibývají nové nabídky a uzavřené mizí.

Údaje odpovídají odměně zveřejněné zaměstnavateli: daně, prémie a praxe v rámci stejné úrovně se nezohledňují.