Platové přehledy
Tržní úrovně odměn na základě 33 387 nabídek s platem.
Přepočítáváno z otevřených nabídek, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.
Pásmo pokrývá prostřední polovinu trhu (25.–75. percentil), čára označuje medián.
V jednom kroku ověřte, zda je vaše odměna nad, nebo pod trhem tohoto výběru.
Vhodné pro absolventy, i na DPP Na základě neustále zvyšující se poptávky, přijmeme do našeho týmu nového řidiče odtahového speciálu.Možné i jako brigádně. Požadavky: ŘP skupiny C + profesn…
Vhodné pro absolventy Směnnost: pružná pracovní doba, noční provoz Na základě neustále zvyšující se poptávky, přijmeme do našeho týmu nového řidiče odtahového speciálu. Možné i jako brigádn…
Požadavky: ŘP skupiny B, dovednost na PC, praxe v oboru výhodou, pečlivost a spolehlivost, komunikativnost, zodpovědnost a pracovitost, příjemné vystupování, trestní bezúhonnost Po veškerém…
Vhodné pro absolventy Požadavky: ŘP skupiny B, praxe v oboru výhodou, pečlivost a spolehlivost, zodpovědnost a pracovitost, trestní bezúhonnost První kontakt: osobně: Auto Kápl s.r.o. - sal…
Medián (32 000 Kč) je střed trhu: polovina nabídek platí více a polovina méně. Na rozdíl od průměru (77 482 Kč) ho neskreslí několik velmi vysokých platů.
Od 24 000 Kč do 45 000 Kč je prostřední polovina všech nabídek — 25. až 75. percentil. Čtvrtina nabídek platí pod 24 000 Kč a čtvrtina nad 45 000 Kč.
Z 33 387 otevřených nabídek s uvedeným platem, které Finder sbírá z veřejných zdrojů. Čísla se přepočítávají, když se výběr změní.
Porovnejte odměnu s mediánem a kvartily: kolem 32 000 Kč je tržní úroveň, nad 45 000 Kč silná čtvrtina, pod 24 000 Kč důvod k vyjednávání. Použijte tlačítko «Porovnat můj plat» na této stránce.
Krátká metodika a data za těmito čísly.
Údaje odpovídají odměně zveřejněné zaměstnavateli: daně, prémie a praxe v rámci stejné úrovně se nezohledňují.
Řekněte nám, co je na této práci špatného. Po kontrole může být odstraněn.
Zadejte aktuální nebo očekávanou odměnu a uvidíte, kam na tomto trhu spadá.
Zadejte částku větší než nula.
Pozice se interpoluje mezi kvartily tohoto výběru a není osobním hodnocením.
Krátká metodika a data za těmito čísly.
Vzorek
33 387 nabídek s platem
Údaje odpovídají odměně zveřejněné zaměstnavateli: daně, prémie a praxe v rámci stejné úrovně se nezohledňují.
