Platové přehledy
Tržní úrovně odměn na základě 17 nabídek s platem.
Přepočítáváno z otevřených nabídek, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.
Pásmo pokrývá prostřední polovinu trhu (25.–75. percentil), čára označuje medián.
V jednom kroku ověřte, zda je vaše odměna nad, nebo pod trhem tohoto výběru.
Vztah: Pracovní poměr - plný úvazek Směnnost: Dvousměnný provoz Vzdělání: Bez vzdělání Nástup: 2026-05-14 Počet míst: 2
Karbulková Michaela, e-mail: [email protected] Vztah: Pracovní poměr - plný úvazek Směnnost: Dvousměnný provoz Vzdělání: Bez vzdělání Nástup: 2026-04-01 Počet míst: 3
Vztah: Pracovní poměr - plný úvazek Směnnost: Jednosměnný provoz Vzdělání: ÚSV s maturitou Nástup: 2025-12-01 Počet míst: 1 Hodiny týdně: 40
Vztah: Pracovní poměr - plný úvazek Směnnost: Jednosměnný provoz Vzdělání: Neúplné základní Nástup: 2027-03-01 Počet míst: 2 Hodiny týdně: 37.5
Vztah: Pracovní poměr - plný úvazek Směnnost: Jednosměnný provoz Vzdělání: Bez vzdělání Nástup: 2026-07-16 Počet míst: 2
Vztah: Pracovní poměr - plný úvazek Směnnost: Jednosměnný provoz Vzdělání: Bez vzdělání Nástup: 2026-07-16 Počet míst: 3
Medián (26 545 Kč) je střed trhu: polovina nabídek platí více a polovina méně. Na rozdíl od průměru (26 724 Kč) ho neskreslí několik velmi vysokých platů.
Od 26 545 Kč do 27 052 Kč je prostřední polovina všech nabídek — 25. až 75. percentil. Čtvrtina nabídek platí pod 26 545 Kč a čtvrtina nad 27 052 Kč.
Z 17 otevřených nabídek s uvedeným platem, které Finder sbírá z veřejných zdrojů. Čísla se přepočítávají, když se výběr změní.
Porovnejte odměnu s mediánem a kvartily: kolem 26 545 Kč je tržní úroveň, nad 27 052 Kč silná čtvrtina, pod 26 545 Kč důvod k vyjednávání. Použijte tlačítko «Porovnat můj plat» na této stránce.
Krátká metodika a data za těmito čísly.
Údaje odpovídají odměně zveřejněné zaměstnavateli: daně, prémie a praxe v rámci stejné úrovně se nezohledňují.
Řekněte nám, co je na této práci špatného. Po kontrole může být odstraněn.
Zadejte aktuální nebo očekávanou odměnu a uvidíte, kam na tomto trhu spadá.
Zadejte částku větší než nula.
Pozice se interpoluje mezi kvartily tohoto výběru a není osobním hodnocením.
Krátká metodika a data za těmito čísly.
Vzorek
17 nabídek s platem
Údaje odpovídají odměně zveřejněné zaměstnavateli: daně, prémie a praxe v rámci stejné úrovně se nezohledňují.
