Platové přehledy

Plat s platem od 33000 Kč ve Vyškovu

Tržní úrovně odměn na základě 140 nabídek s platem.

Procházet nabídky

Přepočítáváno z otevřených nabídek, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.

Medián87 010 KčPolovina nabídek platí více, polovina méně
Průměr87 010 KčAritmetický průměr všech nabídek
Dolní kvartil87 010 Kč25 % nabídek platí méně
Horní kvartil87 010 Kč25 % nabídek platí více

Jak se odměna rozkládá

Pásmo pokrývá prostřední polovinu trhu (25.–75. percentil), čára označuje medián.

Dolní kvartil87 010 Kč
Medián87 010 Kč
Horní kvartil87 010 Kč

Co čísla znamenají

  • Polovina všech nabídek spadá mezi 87 010 Kč a 87 010 Kč.
  • Každá čtvrtá nabídka platí více než 87 010 Kč.
  • Průměr je blízko mediánu, nabídky jsou tedy rozložené rovnoměrně.
  • Odhad vychází z 140 nabídek s uvedeným platem.

Porovnejte svůj plat

V jednom kroku ověřte, zda je vaše odměna nad, nebo pod trhem tohoto výběru.

INSTA euro s.r.o. Vyškov ·

Truhlář - stolař (m/ž)

332 800 – 520 000 Kč

POŽADAVKY: zkušenost s prací se dřevem, pečlivost a spolehlivost POPIS PRÁCE: PP na dobu neurčitou, pracovní doba: 6 h - 14.30 h, výroba dřevěných oken a dveří na výrobních strojích, ZAMĚST…

Plný úvazekNa místěVyškov
ČALA ELEKTRO s.r.o. Vyškov ·

Elektrikář silnoproud/slaboproud (m/ž)

od 520 000 Kč

POŽADAVKY: ŘP sk. B ZAMĚSTNAVATEL NABÍZÍ: služební auto KONTAKT: Ošlejšek Kamil, tel.: 724 057 088, e-mail: [email protected] ISCO: Stavební a provozní elektrikáři Vztah: Pracovní po…

Plný úvazekNa místěVyškov
DEWR s.r.o. Vyškov ·

Číšníci a servírky

447 200 – 509 600 Kč

Do zavedené restaurace Bernard Bar Sedmička v Aquaparku Vyškov přijmeme číšníka/servírku na hlavní pracovní poměr. Práce v režimu krátký/dlouhý týden. Nástup možný ihned nebo dle dohody. Pr…

Plný úvazekNa místěVyškov
DEWR s.r.o. Vyškov ·

Pomocníci v kuchyni (m/ž)

374 400 – 416 000 Kč

Do restaurace Bernard Bar Sedmička v Aquaparku Vyškov přijmeme pomocnou sílu do kuchyně na hlavní pracovní poměr. Náplní práce je mytí nádobí, úklid kuchyně, pomocné práce při přípravě prov…

Plný úvazekNa místěVyškov

Často kladené otázky

Proč ukazovat medián místo průměru?

Medián (87 010 Kč) je střed trhu: polovina nabídek platí více a polovina méně. Na rozdíl od průměru (87 010 Kč) ho neskreslí několik velmi vysokých platů.

Co znamená obvyklé rozpětí?

Od 87 010 Kč do 87 010 Kč je prostřední polovina všech nabídek — 25. až 75. percentil. Čtvrtina nabídek platí pod 87 010 Kč a čtvrtina nad 87 010 Kč.

Odkud data pocházejí?

Z 140 otevřených nabídek s uvedeným platem, které Finder sbírá z veřejných zdrojů. Čísla se přepočítávají, když se výběr změní.

Jak poznám, že jsem placen spravedlivě?

Porovnejte odměnu s mediánem a kvartily: kolem 87 010 Kč je tržní úroveň, nad 87 010 Kč silná čtvrtina, pod 87 010 Kč důvod k vyjednávání. Použijte tlačítko «Porovnat můj plat» na této stránce.

Jak počítáme platy

Krátká metodika a data za těmito čísly.

  1. 1Sbíráme nabídkyPoužívají se jen nabídky z otevřených zdrojů, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.
  2. 2Sjednocujeme jePlatové rozpětí se převede na jednu srovnatelnou hodnotu u každé nabídky.
  3. 3Počítáme percentilyMedián, kvartily a průměr se počítají nejméně z 5 nabídek; jinak zobrazíme širší celostátní trh.
  4. 4Obnovujeme číslaStatistiky se přepočítávají, jakmile přibývají nové nabídky a uzavřené mizí.

Údaje odpovídají odměně zveřejněné zaměstnavateli: daně, prémie a praxe v rámci stejné úrovně se nezohledňují.