Platové přehledy

Plat v oboru Marketing a komunikace v Česku

Tržní úrovně odměn na základě 20 nabídek s platem.

Procházet nabídky

Přepočítáváno z otevřených nabídek, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.

Medián61 726 KčPolovina nabídek platí více, polovina méně
Průměr91 736 KčAritmetický průměr všech nabídek
Dolní kvartil40 000 Kč25 % nabídek platí méně
Horní kvartil61 726 Kč25 % nabídek platí více

Jak se odměna rozkládá

Pásmo pokrývá prostřední polovinu trhu (25.–75. percentil), čára označuje medián.

Dolní kvartil40 000 Kč
Medián61 726 Kč
Horní kvartil61 726 Kč

Co čísla znamenají

  • Polovina všech nabídek spadá mezi 40 000 Kč a 61 726 Kč.
  • Každá čtvrtá nabídka platí více než 61 726 Kč.
  • Horní kvartil je o 54 % nad dolním.
  • Průměr (91 736 Kč) je o 49 % nad mediánem — několik vysokých nabídek ho táhne nahoru.
  • Odhad vychází z 20 nabídek s uvedeným platem.

Porovnejte svůj plat

V jednom kroku ověřte, zda je vaše odměna nad, nebo pod trhem tohoto výběru.

SALTIC s.r.o. Zlín ·

Manažer/ka sociálních sítí/marketing

478 400 – 748 800 Kč

Co bude vaší náplní práce? o Aktivní komunikace na sociálních sítích. o Postování příspěvků a jejich správa. o Tvorba příspěvků na sociální sítě, vytváření obsahu. o Znalost a zkušenost s g…

DočasnéNa místěZlín
Talentify Team s.r.o. Ostrava ·

Marketing expert/ka

50 000 – 100 000 Kč

Kontakt e-mailem. Pracovní náplň: - Vybudování marketingového týmu - Odpovědnost za digitální komunikaci vůči klientům - Správa a rozvoj digitálních médií (web, e-shop, sociální sítě) - Říz…

Plný úvazekNa dálkuOstrava
Siemens Industry Software, s.r.o. Praha ·

Channel Field Marketing Manager

od 96 711 Kč

Hlavní odpovědnosti: o Spolupracovat s vedením prodejních kanálů na definování regionálních priorit, cílových zákazníků a požadovaného marketingového dopadu na obchodní příležitosti a tržby…

Plný úvazekNa místěPraha
Enterprise Marketing Solutions s.r.o. Praha ·

Marketing Operations Tech Specialist

75 000 – 90 000 Kč

Požadujeme: - zkušenosti v oblasti marketingových operací, analýzy dat nebo zákaznické analytiky; - odbornou znalost MS Excel – ověříme sami; - uživatelskou znalost dalších aplikací MS Offi…

Plný úvazekNa místěPraha

Často kladené otázky

Proč ukazovat medián místo průměru?

Medián (61 726 Kč) je střed trhu: polovina nabídek platí více a polovina méně. Na rozdíl od průměru (91 736 Kč) ho neskreslí několik velmi vysokých platů.

Co znamená obvyklé rozpětí?

Od 40 000 Kč do 61 726 Kč je prostřední polovina všech nabídek — 25. až 75. percentil. Čtvrtina nabídek platí pod 40 000 Kč a čtvrtina nad 61 726 Kč.

Odkud data pocházejí?

Z 20 otevřených nabídek s uvedeným platem, které Finder sbírá z veřejných zdrojů. Čísla se přepočítávají, když se výběr změní.

Jak poznám, že jsem placen spravedlivě?

Porovnejte odměnu s mediánem a kvartily: kolem 61 726 Kč je tržní úroveň, nad 61 726 Kč silná čtvrtina, pod 40 000 Kč důvod k vyjednávání. Použijte tlačítko «Porovnat můj plat» na této stránce.

Jak počítáme platy

Krátká metodika a data za těmito čísly.

  1. 1Sbíráme nabídkyPoužívají se jen nabídky z otevřených zdrojů, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.
  2. 2Sjednocujeme jePlatové rozpětí se převede na jednu srovnatelnou hodnotu u každé nabídky.
  3. 3Počítáme percentilyMedián, kvartily a průměr se počítají nejméně z 5 nabídek; jinak zobrazíme širší celostátní trh.
  4. 4Obnovujeme číslaStatistiky se přepočítávají, jakmile přibývají nové nabídky a uzavřené mizí.

Údaje odpovídají odměně zveřejněné zaměstnavateli: daně, prémie a praxe v rámci stejné úrovně se nezohledňují.