Platové přehledy

Plat ve společnosti NN Management Services, s.r.o. v Česku

Tržní úrovně odměn na základě 6 nabídek s platem.

Procházet nabídky

Přepočítáváno z otevřených nabídek, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.

Medián107 470 KčPolovina nabídek platí více, polovina méně
Průměr107 470 KčAritmetický průměr všech nabídek
Dolní kvartil107 470 Kč25 % nabídek platí méně
Horní kvartil107 470 Kč25 % nabídek platí více

Jak se odměna rozkládá

Pásmo pokrývá prostřední polovinu trhu (25.–75. percentil), čára označuje medián.

Dolní kvartil107 470 Kč
Medián107 470 Kč
Horní kvartil107 470 Kč

Co čísla znamenají

  • Polovina všech nabídek spadá mezi 107 470 Kč a 107 470 Kč.
  • Každá čtvrtá nabídka platí více než 107 470 Kč.
  • Průměr je blízko mediánu, nabídky jsou tedy rozložené rovnoměrně.
  • Vzorek je malý (6 nabídek), berte čísla jako hrubé vodítko.

Porovnejte svůj plat

V jednom kroku ověřte, zda je vaše odměna nad, nebo pod trhem tohoto výběru.

NN Management Services, s.r.o. Praha ·

Senior Data & AI Engineer

od 136 000 Kč

Náplň práce: • Navrhovat a vytvářet datové linky za účelem plné automatizace dostupnosti dat pro finanční reporting. • Podílet se na zajištění dostupnosti dat pro dashboardy, prediktivní mo…

Plný úvazekNa místěPraha
NN Management Services, s.r.o. Praha ·

Senior Azure Security Solutions Engineer

od 130 000 Kč

Náplň práce: o Vedení vývoje a správy cloudových řešení v prostředí Azure, včetně služeb pro monitoring. o Budování a správa infrastruktury pomocí nástrojů Terraform a Ansible s důrazem na…

Plný úvazekNa místěPraha
NN Management Services, s.r.o. Praha ·

Zscaler OPS Engineer

od 120 000 Kč

Náplň práce: o Instalace, konfigurace, správa a monitorování bezpečnostních řešení Zscaler (ZIA, ZPA, ZDX). o Řešení problémů v systémech Zscaler, diagnostika a odstraňování chyb. o Identif…

Plný úvazekNa místěPraha
NN Management Services, s.r.o. Praha ·

Data & AI Engineer

od 115 000 Kč

Náplň práce : o Navrhovat a udržovat datové procesy pro hladké a spolehlivé reportování. o Spolupracovat s aktuáry a analytiky na přeměně dat v smysluplné poznatky. o Optimalizovat datové t…

Plný úvazekNa místěPraha
NN Management Services, s.r.o. Praha ·

Data Engineer

od 73 823 Kč

Data Engineer má na starost údržbu a optimalizaci infrastruktury, datových přenosů a transformací, spolu s modely a algoritmy. Zasahuje do infrastruktury (Azure, AWS, Informatica). Radí s d…

Plný úvazekNa místěPraha
NN Management Services, s.r.o. Praha ·

Security Analyst

od 70 000 Kč

kontakt e-mailem - Veronika Cihan, e-mail: [email protected] Náplň práce: " Účastnit se Tier 1 bezpečnostního provozu nasazeného k detekci a reakci na bezpečnostní události v infrastrukt…

Plný úvazekNa místěPraha

Často kladené otázky

Proč ukazovat medián místo průměru?

Medián (107 470 Kč) je střed trhu: polovina nabídek platí více a polovina méně. Na rozdíl od průměru (107 470 Kč) ho neskreslí několik velmi vysokých platů.

Co znamená obvyklé rozpětí?

Od 107 470 Kč do 107 470 Kč je prostřední polovina všech nabídek — 25. až 75. percentil. Čtvrtina nabídek platí pod 107 470 Kč a čtvrtina nad 107 470 Kč.

Odkud data pocházejí?

Z 6 otevřených nabídek s uvedeným platem, které Finder sbírá z veřejných zdrojů. Čísla se přepočítávají, když se výběr změní.

Jak poznám, že jsem placen spravedlivě?

Porovnejte odměnu s mediánem a kvartily: kolem 107 470 Kč je tržní úroveň, nad 107 470 Kč silná čtvrtina, pod 107 470 Kč důvod k vyjednávání. Použijte tlačítko «Porovnat můj plat» na této stránce.

Jak počítáme platy

Krátká metodika a data za těmito čísly.

  1. 1Sbíráme nabídkyPoužívají se jen nabídky z otevřených zdrojů, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.
  2. 2Sjednocujeme jePlatové rozpětí se převede na jednu srovnatelnou hodnotu u každé nabídky.
  3. 3Počítáme percentilyMedián, kvartily a průměr se počítají nejméně z 5 nabídek; jinak zobrazíme širší celostátní trh.
  4. 4Obnovujeme číslaStatistiky se přepočítávají, jakmile přibývají nové nabídky a uzavřené mizí.

Údaje odpovídají odměně zveřejněné zaměstnavateli: daně, prémie a praxe v rámci stejné úrovně se nezohledňují.