Platové přehledy

Plat v oboru Prodej v kraji Moravian-Silesian Region

Tržní úrovně odměn na základě 7 nabídek s platem.

Procházet nabídky

Přepočítáváno z otevřených nabídek, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.

Medián34 133 KčPolovina nabídek platí více, polovina méně
Průměr69 114 KčAritmetický průměr všech nabídek
Dolní kvartil22 400 Kč25 % nabídek platí méně
Horní kvartil34 133 Kč25 % nabídek platí více

Jak se odměna rozkládá

Pásmo pokrývá prostřední polovinu trhu (25.–75. percentil), čára označuje medián.

Dolní kvartil22 400 Kč
Medián34 133 Kč
Horní kvartil34 133 Kč

Co čísla znamenají

  • Polovina všech nabídek spadá mezi 22 400 Kč a 34 133 Kč.
  • Každá čtvrtá nabídka platí více než 34 133 Kč.
  • Horní kvartil je o 52 % nad dolním.
  • Průměr (69 114 Kč) je o 102 % nad mediánem — několik vysokých nabídek ho táhne nahoru.
  • Vzorek je malý (7 nabídek), berte čísla jako hrubé vodítko.

Porovnejte svůj plat

V jednom kroku ověřte, zda je vaše odměna nad, nebo pod trhem tohoto výběru.

Karel Divácký Bruntál ·

Stánkový prodej a dozor u atrakcí

od 312 000 Kč

místo výkonu práce: Bruntál a okolí 100km - jedná se o stánkový prodej a o dohled a obsluhu atrakcí pro děti, - práce o víkendech (pátek, sobora, neděle) Výhody: strava na akci zdarma, atra…

DočasnéNa místěBruntál
Alumia cz s.r.o. Český Těšín ·

obchodní zástupce

od 45 000 Kč

Chcete dělat obchod, který má smysl, viditelný výsledek a dlouhodobou hodnotu? Baví vás práce s architekty, developery a projekčními studii, kde nejde jen o cenu, ale o řešení, kvalitu a dů…

Plný úvazekNa místěČeský Těšín
Stramis trans s.r.o. Český Těšín ·

kakturant/ka - prodej

28 000 – 35 000 Kč

uchazeč o zaměstnání musí zvládat práci na PC a základní znalosti MS Office (Word, Excel). Způsob kontaktu: telefonicky od 8.00 hod. do 17.00 hod. nebo e-mailem ISCO: Fakturanti Vztah: Prac…

Plný úvazekNa místěČeský Těšín
ŠUDOMA s.r.o. Nový Jičín ·

Prodej náhradních dílu a příslušenství, skladník

25 000 – 32 000 Kč

z: 8.9.2026 Náplň práce: • objednávání ND u distributora • administrativa spojená s objednávkami • příjem ND od distributora • pořizování příjemek a výdejek v systému • vychystávání a výdej…

Plný úvazekNa místěNový Jičín
Van Khang Nguyen Český Těšín ·

práci na pokladně, prodej potr. zboží, doplňové zboží

od 22 400 Kč

práci na pokladně, prodej potr. zboží, doplňové zboží, zkušenosti v oboru výhodoui Fyzická zdatnost, komunikativnost, dobrý zdravotní stav, pracovitost. ISCO: Prodavači potravinářského zbož…

Plný úvazekNa místěČeský Těšín
Thi Phuong Ta Karviná ·

práci na pokladně, prodej potr. zboží, doplňové zboží

od 22 400 Kč

fyzická zdatnost, komunikativnost, dobrý zdravotní stav, pracovitost. ISCO: Prodavači potravinářského zboží Vztah: Pracovní poměr - plný úvazek Směnnost: Dvousměnný provoz Vzdělání: Základn…

Plný úvazekNa místěKarviná

Často kladené otázky

Proč ukazovat medián místo průměru?

Medián (34 133 Kč) je střed trhu: polovina nabídek platí více a polovina méně. Na rozdíl od průměru (69 114 Kč) ho neskreslí několik velmi vysokých platů.

Co znamená obvyklé rozpětí?

Od 22 400 Kč do 34 133 Kč je prostřední polovina všech nabídek — 25. až 75. percentil. Čtvrtina nabídek platí pod 22 400 Kč a čtvrtina nad 34 133 Kč.

Odkud data pocházejí?

Z 7 otevřených nabídek s uvedeným platem, které Finder sbírá z veřejných zdrojů. Čísla se přepočítávají, když se výběr změní.

Jak poznám, že jsem placen spravedlivě?

Porovnejte odměnu s mediánem a kvartily: kolem 34 133 Kč je tržní úroveň, nad 34 133 Kč silná čtvrtina, pod 22 400 Kč důvod k vyjednávání. Použijte tlačítko «Porovnat můj plat» na této stránce.

Jak počítáme platy

Krátká metodika a data za těmito čísly.

  1. 1Sbíráme nabídkyPoužívají se jen nabídky z otevřených zdrojů, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.
  2. 2Sjednocujeme jePlatové rozpětí se převede na jednu srovnatelnou hodnotu u každé nabídky.
  3. 3Počítáme percentilyMedián, kvartily a průměr se počítají nejméně z 5 nabídek; jinak zobrazíme širší celostátní trh.
  4. 4Obnovujeme číslaStatistiky se přepočítávají, jakmile přibývají nové nabídky a uzavřené mizí.

Údaje odpovídají odměně zveřejněné zaměstnavateli: daně, prémie a praxe v rámci stejné úrovně se nezohledňují.