Platové přehledy

Plat ve společnosti SaZ Invest s.r.o. v Česku

Tržní úrovně odměn na základě 7 nabídek s platem.

Procházet nabídky

Přepočítáváno z otevřených nabídek, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.

Medián26 580 KčPolovina nabídek platí více, polovina méně
Průměr74 385 KčAritmetický průměr všech nabídek
Dolní kvartil26 580 Kč25 % nabídek platí méně
Horní kvartil193 900 Kč25 % nabídek platí více

Jak se odměna rozkládá

Pásmo pokrývá prostřední polovinu trhu (25.–75. percentil), čára označuje medián.

Dolní kvartil26 580 Kč
Medián26 580 Kč
Horní kvartil193 900 Kč

Co čísla znamenají

  • Polovina všech nabídek spadá mezi 26 580 Kč a 193 900 Kč.
  • Každá čtvrtá nabídka platí více než 193 900 Kč.
  • Horní kvartil je o 629 % nad dolním.
  • Průměr (74 385 Kč) je o 180 % nad mediánem — několik vysokých nabídek ho táhne nahoru.
  • Vzorek je malý (7 nabídek), berte čísla jako hrubé vodítko.

Porovnejte svůj plat

V jednom kroku ověřte, zda je vaše odměna nad, nebo pod trhem tohoto výběru.

SaZ Invest s.r.o. Hodonín ·

pomocný kuchař/kuchařka

291 200 – 332 800 Kč

Požadujeme: spolehlivost a odpovědnost, chuť do práce. Nabízíme: práci v moderní a stabilní společnosti, práci v dobrém kolektivu, osobní ohodnocení a další benetity. Možnost i brigádně. Ko…

Plný úvazekNa místěHodonín
SaZ Invest s.r.o. Hodonín ·

kuchař/ka

50 000 – 55 000 Kč

Požadujeme: vyučení v oboru, spolehlivost a odpovědnost, chuť do práce. Nabízíme: práci v moderní a stabilní společnosti, práci v dobrém kolektivu, osobní ohodnocení a další benefity. Možno…

Plný úvazekNa místěHodonín
SaZ Invest s.r.o. Jindřichův Hradec ·

servírka/číšník

25 000 – 30 000 Kč

KONTAKT: TELEFONICKY nebo E-MAILEM ([email protected]) požadujeme: - vyučení v oboru a praxe v oboru min. 2 roky - spolehlivost a odpovědnost - chuť do práce nabízíme: - práci v moderní a…

Plný úvazekNa místěJindřichův Hradec
SaZ Invest s.r.o. Jindřichův Hradec ·

kuchař/kuchařka

od 30 000 Kč

KONTAKT:OSOBNĚ, TELEFONICKY nebo E-MAILEM Máš vášeň pro vaření a chceš pracovat v prostředí, kde se dobré jídlo opravdu cení? Přidej se k nám! Co tě u nás čeká: - příprava jídel z kvalitníc…

Plný úvazekNa místěJindřichův Hradec
SaZ Invest s.r.o. Jindřichův Hradec ·

číšník/servírka

od 26 000 Kč

KONTAKT:OSOBNĚ, TELEFONICKY nebo E-MAILEM Co tě u nás čeká: - příprava provozu:prostírání stolů, příprava inventáře (příbory, sklo), leštění sklenic, kontrola čistoty restaurace - obsluha h…

Plný úvazekNa místěJindřichův Hradec
SaZ Invest s.r.o. Jindřichův Hradec ·

recepční M/Ž

od 24 500 Kč

KONTAKT:OSOBNĚ, TELEFONICKY nebo E-MAILEM pracovní náplň: - komplexní péči o hosty od jejich příjezdu po odjezd - zajišťuje plynulý chod recepce, vyřizuje rezervace, spravuje administrativu…

Plný úvazekNa místěJindřichův Hradec

Často kladené otázky

Proč ukazovat medián místo průměru?

Medián (26 580 Kč) je střed trhu: polovina nabídek platí více a polovina méně. Na rozdíl od průměru (74 385 Kč) ho neskreslí několik velmi vysokých platů.

Co znamená obvyklé rozpětí?

Od 26 580 Kč do 193 900 Kč je prostřední polovina všech nabídek — 25. až 75. percentil. Čtvrtina nabídek platí pod 26 580 Kč a čtvrtina nad 193 900 Kč.

Odkud data pocházejí?

Z 7 otevřených nabídek s uvedeným platem, které Finder sbírá z veřejných zdrojů. Čísla se přepočítávají, když se výběr změní.

Jak poznám, že jsem placen spravedlivě?

Porovnejte odměnu s mediánem a kvartily: kolem 26 580 Kč je tržní úroveň, nad 193 900 Kč silná čtvrtina, pod 26 580 Kč důvod k vyjednávání. Použijte tlačítko «Porovnat můj plat» na této stránce.

Jak počítáme platy

Krátká metodika a data za těmito čísly.

  1. 1Sbíráme nabídkyPoužívají se jen nabídky z otevřených zdrojů, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.
  2. 2Sjednocujeme jePlatové rozpětí se převede na jednu srovnatelnou hodnotu u každé nabídky.
  3. 3Počítáme percentilyMedián, kvartily a průměr se počítají nejméně z 5 nabídek; jinak zobrazíme širší celostátní trh.
  4. 4Obnovujeme číslaStatistiky se přepočítávají, jakmile přibývají nové nabídky a uzavřené mizí.

Údaje odpovídají odměně zveřejněné zaměstnavateli: daně, prémie a praxe v rámci stejné úrovně se nezohledňují.