Platové přehledy

Plat v oboru Stavebnictví v Česku

Tržní úrovně odměn na základě 71 nabídek s platem.

Procházet nabídky

Přepočítáváno z otevřených nabídek, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.

Medián42 140 KčPolovina nabídek platí více, polovina méně
Průměr39 163 KčAritmetický průměr všech nabídek
Dolní kvartil25 799 Kč25 % nabídek platí méně
Horní kvartil42 333 Kč25 % nabídek platí více

Jak se odměna rozkládá

Pásmo pokrývá prostřední polovinu trhu (25.–75. percentil), čára označuje medián.

Dolní kvartil25 799 Kč
Medián42 140 Kč
Horní kvartil42 333 Kč

Co čísla znamenají

  • Polovina všech nabídek spadá mezi 25 799 Kč a 42 333 Kč.
  • Každá čtvrtá nabídka platí více než 42 333 Kč.
  • Horní kvartil je o 64 % nad dolním.
  • Průměr (39 163 Kč) je o 7 % pod mediánem — mnoho nabídek se drží na spodní hranici.
  • Odhad vychází z 71 nabídek s uvedeným platem.

Porovnejte svůj plat

V jednom kroku ověřte, zda je vaše odměna nad, nebo pod trhem tohoto výběru.

CITIC Europe Holdings a.s. Praha ·

Projektová manažer/projektová manažerka Senior

od 109 000 Kč

Náplní práce je zejména: - Řízení a odpovědnost za realizaci projektů rekonstrukcí budov v oblasti působnosti Business Line Nemovitosti včetně odpovědnosti za celkové plánování a průběh pro…

Plný úvazekNa místěPraha
MBQ s.r.o. Praha ·

HLAVNÍ STAVBYVEDOUCÍ / VEDOUCÍ PROJEKTU (ČKAIT)

65 000 – 80 000 Kč

Podílejte se na vedení zajímavých a inspirativních stavebních projektů v MBQ s.r.o. Kdo jsme: Jsme MBQ s.r.o., česká stavební společnost s dlouholetou tradicí. Realizujeme různorodé stavebn…

Plný úvazekNa místěPraha
MBQ s.r.o. Praha ·

HLAVNÍ STAVBYVEDOUCÍ

65 000 – 80 000 Kč

Jsme MBQ s.r.o., česká stavební společnost s dlouholetou tradicí. Realizujeme různorodé stavební zakázky především v Praze, Libereckém, Královéhradeckém a Středočeském kraji. Naší ambicí ne…

Plný úvazekNa místěPraha
MBQ s.r.o. Praha ·

Hlavní stavebyvedoucí/vedoucí projektu (ČKAIT)

65 000 – 80 000 Kč

Podílejte se na vedení zajímavých a inspirativních stavebních projektů v MBQ s.r.o. Kdo jsme Jsme MBQ s.r.o., česká stavební společnost s dlouholetou tradicí. Realizujeme různorodé stavební…

Plný úvazekNa místěPraha
Bohemik s.r.o. Příbram ·

Projektový manažer TZB

50 000 – 80 000 Kč

Pozice: Projektový manažer TZB Nástup: 1.8.2026, Mzda: 50.000 - 80.000 Kč/měs. Místo výkonu: Pražská č.p. 636, 263 01 Dobříš Kontakt: Toušová Tereza, e-mail: [email protected] Upřes…

Plný úvazekNa místěPříbram
DEMSTAV group, s.r.o. Hranice ·

Stavbyvedoucí

od 70 000 Kč

Nástup možný IHNED. Požadujeme: ŘP sk.B - aktivní řízení osobního vozu; trestní rejstřík bez záznamu, spolehlivost, pracovitost, schopnost plánovat, řídit a kontrolovat kvalitu stavebních ř…

Plný úvazekNa místěHranice

Často kladené otázky

Proč ukazovat medián místo průměru?

Medián (42 140 Kč) je střed trhu: polovina nabídek platí více a polovina méně. Na rozdíl od průměru (39 163 Kč) ho neskreslí několik velmi vysokých platů.

Co znamená obvyklé rozpětí?

Od 25 799 Kč do 42 333 Kč je prostřední polovina všech nabídek — 25. až 75. percentil. Čtvrtina nabídek platí pod 25 799 Kč a čtvrtina nad 42 333 Kč.

Odkud data pocházejí?

Z 71 otevřených nabídek s uvedeným platem, které Finder sbírá z veřejných zdrojů. Čísla se přepočítávají, když se výběr změní.

Jak poznám, že jsem placen spravedlivě?

Porovnejte odměnu s mediánem a kvartily: kolem 42 140 Kč je tržní úroveň, nad 42 333 Kč silná čtvrtina, pod 25 799 Kč důvod k vyjednávání. Použijte tlačítko «Porovnat můj plat» na této stránce.

Jak počítáme platy

Krátká metodika a data za těmito čísly.

  1. 1Sbíráme nabídkyPoužívají se jen nabídky z otevřených zdrojů, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.
  2. 2Sjednocujeme jePlatové rozpětí se převede na jednu srovnatelnou hodnotu u každé nabídky.
  3. 3Počítáme percentilyMedián, kvartily a průměr se počítají nejméně z 5 nabídek; jinak zobrazíme širší celostátní trh.
  4. 4Obnovujeme číslaStatistiky se přepočítávají, jakmile přibývají nové nabídky a uzavřené mizí.

Údaje odpovídají odměně zveřejněné zaměstnavateli: daně, prémie a praxe v rámci stejné úrovně se nezohledňují.