Mzdové přehledy

Mzda u pozice Výzkum a věda na pracovišti v České republice

Tržní úrovně mezd na základě 1 068 nabídek s mzdou.

Zobrazit nabídky

Přepočítáváno z otevřených volných míst, kde zaměstnavatel uvádí mzdu.

Medián59 298 KčPolovina nabídek má vyšší plat, polovina nižší
Průměr390 112 KčAritmetický průměr všech nabídek
Dolní kvartil48 853 Kč25 % nabídek má nižší plat
Horní kvartil744 992 Kč25 % nabídek má vyšší mzdu

Jak jsou rozloženy mzdy

Pásmo pokrývá prostřední polovinu trhu (25.–75. percentil), čára označuje medián.

Dolní kvartil48 853 Kč
Medián59 298 Kč
Horní kvartil744 992 Kč

Co čísla znamenají

  • Polovina všech nabídek spadá mezi 48 853 Kč a 744 992 Kč.
  • Každá čtvrtá nabídka platí více než 744 992 Kč.
  • Horní kvartil je o 1425 % vyšší než dolní.
  • Průměr (390 112 Kč) je o 558 % nad mediánem — několik vysokých nabídek ho táhne nahoru.
  • Odhad vychází z 1 068 nabídek s uvedeným platem.

Porovnejte svůj plat

V jednom kroku ověřte, zda je váš plat nad trhem, nebo pod ním u tohoto výběru.

BusLine MAD Ceska Lipa s.r.o. Česká Lípa ·

Řidič silničních motorových vozidel - řidič autobusu m/ž

od 83 200 000 Kč

Řízení autobusu. Nabízíme: - stravenky, příspěvek na penzijní připojištění, příspěvek na dovolenou, výhodné telefonní tarify a jiné benefity. Vhodné i pro cizince. První kontakt telefonicky…

Plný úvazekNa místěČeská Lípa
Reagovat
FOL-Obal, společnost s ručením omezeným, (zkráceně FOL-Obal, s.r.o.) Česká Lípa ·

Seřizovač konfekčních strojů m/ž

66 560 000 – 83 200 000 Kč

Požadujeme: -vhodné i pro absolventy - praxe v příbuzném oboru výhodou ( mechanik, seřizovač, údržbář) - požadujeme zodpovědnost a spolehlivost - technické myšlení a zručnost - bezúhonnost,…

Plný úvazekNa místěČeská Lípa
Reagovat
Bartech, s.r.o. Hodonín ·

servisní technik M/Ž

62 400 000 – 72 800 000 Kč

Budete pracovat s moderními technologiemi pro výrobní společnosti, od tiskáren, PDA terminálů a snímačů čárových kódů až po firemní informační systémy. Hledáme technicky zaměřeného člověka,…

Plný úvazekNa místěHodonín
Reagovat
Bartech, s.r.o. Hodonín ·

obchodní konzultant M/Ž

od 62 400 000 Kč

Budete pracovat s moderními technologiemi pro výrobní společnosti – od hardwaru pro značení a čtení čárových kódů až po náš vlastní výrobní informační systém. Hledáme člověka, který se nebo…

Plný úvazekNa místěHodonín
Reagovat
JobScout s.r.o. Jičín ·

MONTÁŽNÍ DĚLNÍCI VÝROBKŮ Z KOMBINOVANÝCH MATERIÁLŮ M/Ž

od 53 040 000 Kč

Pozice je vhodná i pro cizince na zaměstnanecké karty. ISCO: Montážní dělníci výrobků z kombinovaných materiálů Vztah: Pracovní poměr - plný úvazek Směnnost: Třísměnný provoz Vzdělání: Zákl…

Plný úvazekNa místěJičín
Reagovat
Vesela veda, stredisko volneho casu s.r.o. Středočeský kraj ·

pedagog volného času, učitel ZŠ ( m/ž )

468 000 – 832 000 Kč

Pedagog volného času: učitel základní škola s aprobací chemie, biologie, fyzika, vychovatel; podle zákona 563/2004 Sb. o pedagogických pracovnících. Kroužky probíhají v odpoledních hodinách…

Částečný úvazekNa místěStředočeský kraj
Reagovat

Často kladené otázky

Proč ukazovat medián místo průměru?

Medián (59 298 Kč) je střed trhu: polovina nabídek nabízí více a polovina méně. Na rozdíl od průměru (390 112 Kč) ho neskreslí několik velmi vysokých platů.

Co znamená obvyklé rozpětí?

Od 48 853 Kč do 744 992 Kč je prostřední polovina všech nabídek — 25. až 75. percentil. Čtvrtina volných míst platí pod 48 853 Kč a čtvrtina nad 744 992 Kč.

Odkud data pocházejí?

Z 1 068 otevřených nabídek s uvedeným platem, které Finder sbírá z veřejných zdrojů. Čísla se přepočítávají podle toho, jak se mění výběr.

Jak poznám, že jsem placen spravedlivě?

Porovnejte odměnu s mediánem a kvartily: kolem 59 298 Kč je tržní úroveň, nad 744 992 Kč je silná čtvrtina, pod 48 853 Kč je důvod k vyjednávání. Použijte tlačítko „Porovnat můj plat“ na této stránce.

Jak počítáme mzdy

Krátká metodika a data za těmito čísly.

  1. 1Sbíráme nabídkyPoužívají se jen volná místa z otevřených zdrojů, kde zaměstnavatel uvádí mzdu.
  2. 2Sjednocujeme jePlatové rozpětí se převede na jednu srovnatelnou hodnotu u každé nabídky.
  3. 3Počítáme percentilyMedián, kvartily a průměr se počítají nejméně z 5 nabídek; jinak zobrazíme širší celostátní trh.
  4. 4Obnovujeme číslaStatistiky se přepočítávají, jakmile přibývají nové nabídky a uzavřené mizí.

Údaje odpovídají mzdě zveřejněné zaměstnavateli: daně, prémie a praxe v rámci stejné úrovně se nezohledňují.