Mzdové přehledy

Mzda ve společnosti SIGMA GROUP a.s. v Olomouci

Tržní úrovně mezd na základě 8 nabídek s mzdou.

Zobrazit nabídky

Přepočítáváno z otevřených volných míst, kde zaměstnavatel uvádí mzdu.

Medián38 125 KčPolovina nabídek má vyšší plat, polovina nižší
Průměr38 125 KčAritmetický průměr všech nabídek
Dolní kvartil38 125 Kč25 % nabídek má nižší plat
Horní kvartil38 125 Kč25 % nabídek má vyšší mzdu

Jak jsou rozloženy mzdy

Pásmo pokrývá prostřední polovinu trhu (25.–75. percentil), čára označuje medián.

Dolní kvartil38 125 Kč
Medián38 125 Kč
Horní kvartil38 125 Kč

Co čísla znamenají

  • Polovina všech nabídek spadá mezi 38 125 Kč a 38 125 Kč.
  • Každá čtvrtá nabídka platí více než 38 125 Kč.
  • Průměr je blízko mediánu, nabídky jsou tedy rozložené rovnoměrně.
  • Vzorek je malý (8 nabídek), berte čísla jako hrubé vodítko.

Porovnejte svůj plat

V jednom kroku ověřte, zda je váš plat nad trhem, nebo pod ním u tohoto výběru.

SIGMA GROUP a.s. Olomouc ·

Obchodník exportu (M/Ž)

od 45 000 Kč

Požadujeme: • SŠ/VŠ technického/ekonomického směru, požadovaná praxe min. 3 roky v oboru strojního zaměření. • Technické myšlení, praxe v oboru čerpací techniky výhodou. • Jazykové znalosti…

Plný úvazekNa místěOlomouc
Reagovat
SIGMA GROUP a.s. Olomouc ·

Frézař (M/Ž)

35 000 – 40 000 Kč

Náplň práce • obsluha konvenčních frézek • obsluha a seřizování CNC frézek • výroba přesných kovových dílů dle technické dokumentace • upínání nástrojů, polotovarů a obrobků a ustavování je…

Plný úvazekNa místěOlomouc
Reagovat
SIGMA GROUP a.s. Olomouc ·

Obráběč kovů - karuselář (M/Ž)

34 000 – 40 000 Kč

Náplň práce: - obsluha konvenčního karuselu - práce dle výkresové dokumentace - péče o svěřený stroj a nástroje - kusová výroba Požadujeme: - vyučen v oboru strojírenství - spolehlivost, zr…

Plný úvazekNa místěOlomouc
Reagovat
SIGMA GROUP a.s. Olomouc ·

Svářeč kovů (M/Ž)

34 000 – 39 000 Kč

Náplň práce: - výroba svařovaných dílů čerpadla - příprava svařovaných dílů, úkosů, stehování - svařování do dílčích celků, kontrola a měření - práce v pracovní skupině pod vedením zkušenéh…

Plný úvazekNa místěOlomouc
Reagovat
SIGMA GROUP a.s. Olomouc ·

Rýsovač (M/Ž)

33 000 – 37 000 Kč

Náplň práce: - rýsování obrobků pomocí měřidel a rýsovačských přístrojů - čtení výkreseové dokumentace - proměřování a prorýsování dílců pro strojní opracování - proměřování a prorýsování o…

Plný úvazekNa místěOlomouc
Reagovat
SIGMA GROUP a.s. Olomouc ·

Soustružník kovů - obsluha konvenčních strojů (M/Ž)

30 000 – 37 000 Kč

Náplň práce: - práce dle výkresové dokumentace - péče o svěřený stroj a nástroje - kusová výroba Požadujeme: - vyučení v oboru, - znalost obrábění, - manuální zručnost - výborná orientace v…

Plný úvazekNa místěOlomouc
Reagovat

Často kladené otázky

Proč ukazovat medián místo průměru?

Medián (38 125 Kč) je střed trhu: polovina nabídek nabízí více a polovina méně. Na rozdíl od průměru (38 125 Kč) ho neskreslí několik velmi vysokých platů.

Co znamená obvyklé rozpětí?

Od 38 125 Kč do 38 125 Kč je prostřední polovina všech nabídek — 25. až 75. percentil. Čtvrtina volných míst platí pod 38 125 Kč a čtvrtina nad 38 125 Kč.

Odkud data pocházejí?

Z 8 otevřených nabídek s uvedeným platem, které Finder sbírá z veřejných zdrojů. Čísla se přepočítávají podle toho, jak se mění výběr.

Jak poznám, že jsem placen spravedlivě?

Porovnejte odměnu s mediánem a kvartily: kolem 38 125 Kč je tržní úroveň, nad 38 125 Kč je silná čtvrtina, pod 38 125 Kč je důvod k vyjednávání. Použijte tlačítko „Porovnat můj plat“ na této stránce.

Jak počítáme mzdy

Krátká metodika a data za těmito čísly.

  1. 1Sbíráme nabídkyPoužívají se jen volná místa z otevřených zdrojů, kde zaměstnavatel uvádí mzdu.
  2. 2Sjednocujeme jePlatové rozpětí se převede na jednu srovnatelnou hodnotu u každé nabídky.
  3. 3Počítáme percentilyMedián, kvartily a průměr se počítají nejméně z 5 nabídek; jinak zobrazíme širší celostátní trh.
  4. 4Obnovujeme číslaStatistiky se přepočítávají, jakmile přibývají nové nabídky a uzavřené mizí.

Údaje odpovídají mzdě zveřejněné zaměstnavateli: daně, prémie a praxe v rámci stejné úrovně se nezohledňují.