Nabídka je aktivní

řednice/úředník na úseku přezkoumání hospodaření obcí odboru kontroly a interního auditu

35 840 – 42 050 Kč
Plný úvazekZkušenosti neuvedenyNa místěJihlava

O této nabídce

Požadavky • střední vzdělání s maturitní zkouškou • praxe ve smyslu § 5 zákona č. 420/2004 Sb., o přezkoumávání hospodaření územních samosprávných celků a dobrovolných svazků obcí • základní přehled v oblasti veřejné správy, zejména znalost zákona č. 129/2000 Sb., o krajích (krajské zřízení), ve znění pozdějších předpisů a zákona č. 128/2000 Sb., o obcích (obecní zřízení), ve znění pozdějších předpisů • znalost zákona č. 420/2004 Sb., o přezkoumávání hospodaření územních samosprávných celků a dobrovolných svazků obcí a zákona č. 250/2000 Sb., o rozpočtových pravidlech územních rozpočtů, ve znění pozdějších předpisů • znalost účetnictví územních samosprávných celků a jejich příspěvkových organizací • logické a tvůrčí myšlení, analytické schopnosti • samostatný a odpovědný přístup k plnění pracovních úkolů, schopnost učit se nové věci • smysl pro týmovou práci, dobré komunikační schopnosti • dobrou uživatelskou znalost běžného kancelářského software (MS Office, Internet) • řidičské oprávnění skupiny „B“, schopnost a ochotu řídit služební motorové vozidlo při výkonu svěřených pracovních činností Výhody: • vysokoškolské vzdělání ekonomického zaměření • zvláštní odborná způsobilost pro výkon správních činností při finančním hospodaření územních samosprávných celků a jeho přezkumu • praktické zkušenosti z kontrolní činnosti nebo auditu ve veřejné správě nebo z přezkoumávání hospodaření na obcích nabízíme: • perspektivní pozici • zázemí stabilní organizace • pracovní poměr na dobu neurčitou • zahájení pracovního poměru možné po ukončení výběrového řízení • plný pracovní úvazek • 11. platovou třídu, platové podmínky dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů, s případným využitím zaručeného platu • odpovídající finanční ohodnocení, možnost nadtarifních a mimořádných složek platu • trvalou podporu profesního a osobního růstu, podporu k zapracování • vstřícné pracovní podmínky a pestrý benefitní program (osobní konta, sick days, stravenkový paušál, příspěvek na penzijní připojištění, aj.) • komunikaci s obcemi při častých pracovních cestách Reagovat na toto výběrové řízení můžete nejdéle do 29. 9. 2026 do 12.00 hod. Bližší informace najdete na https://www.kr-vysocina.cz/chci-pracovat-pro-kraj-vysocina/ds-305126/p1=122716.

ISCO: Úředníci jinde neuvedení

Vztah: Pracovní poměr - plný úvazek

Směnnost: Pružná pracovní doba

Vzdělání: ÚSV s maturitou

Výhody: Jiné výhody: stravenkový paušál, sick days, příspěvek na: dopravu, penzijní připojištění a sportovní, kulturní, vzdělávací aktivu dle vlastního výběru.

Nástup: 2026-11-01

Počet míst: 2

Přehled trhu

33 % pod mediánem
58 282 Kč

Na základě 396 nabídek s platem pro Práce na pracovišti v Jihlavě

Kompletní rozbor platů

Často kladené otázky

Jaký plat mohu očekávat?

Zaměstnavatel uvádí 35 840 – 42 050 Kč pro tuto roli ve společnosti Kraj Vysočina ve městě Jihlava. Pro srovnání je medián místního trhu asi 58 282 Kč na základě 396 podobných nabídek.

Jak odpovím na tuto nabídku?

Otevřete stránku původního zdroje a kontaktujte tam zaměstnavatele. Finder od uchazečů nikdy nic neúčtuje.

Jsou tyto práce aktuální?

Ano. Finder pravidelně obnovuje volná místa z veřejných zdrojů a odstraňuje uzavřené nabídky.

Kde mohu vidět typ zaměstnání a formát práce?

Klíčové podmínky jsou uvedeny nad popisem. Můžete také otevřít související záznamy pro Kraj Vysočina a Jihlava.