Finder Česko
Uložené nabídky0Můj životopis

Platové přehledy

Plat s platem od 75000 Kč v Hranicích

Tržní úrovně odměn na základě 6 nabídek s platem.

Procházet nabídky

Přepočítáváno z otevřených nabídek, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.

Medián227 000 KčPolovina nabídek platí více, polovina méně
Průměr227 000 KčAritmetický průměr všech nabídek
Dolní kvartil227 000 Kč25 % nabídek platí méně
Horní kvartil227 000 Kč25 % nabídek platí více

Jak se odměna rozkládá

Pásmo pokrývá prostřední polovinu trhu (25.–75. percentil), čára označuje medián.

Dolní kvartil227 000 Kč
Medián227 000 Kč
Horní kvartil227 000 Kč

Co čísla znamenají

  • Polovina všech nabídek spadá mezi 227 000 Kč a 227 000 Kč.
  • Každá čtvrtá nabídka platí více než 227 000 Kč.
  • Průměr je blízko mediánu, nabídky jsou tedy rozložené rovnoměrně.
  • Vzorek je malý (6 nabídek), berte čísla jako hrubé vodítko.

Porovnejte svůj plat

V jednom kroku ověřte, zda je vaše odměna nad, nebo pod trhem tohoto výběru.

Nabídky s platem

Všechny odpovídající nabídky
Nikol s.r.o. Hranice ·

Pracovník/pracovnice pro speciální stavební činnosti

od 520 000 Kč

Pracovní doba je rozvržena nerovnoměrně - dle zákázek. Možnost uzavření pracovního poměru. Požadujeme: řidičský průkaz sk. B; spolehlivost, samostatnost; zodpovědnost Zájemci se mohou hlási…

DočasnéNa místěHranice
ESSAT CZ, s.r.o. Hranice ·

Úklid (OZP)

291 200 – 291 200 Kč

Pracovní místo vyhrazené pro osoby se zdravotním postižením dle § 67, zákona č. 435/2004 Sb. Pracovní doba pondělí až pátek, ranní směna, 15:00 - 18:00 hod.; Nástup možný IHNED. Náplň práce…

Částečný úvazekNa místěHranice
AHA Plus s.r.o. Hranice ·

Vrátný/vrátná (OZP)

od 280 800 Kč

Pracovní místo vyhrazené pro osoby se zdravotním postižením dle § 67, zákona č. 435/2004 Sb.Možnost navýšení pracovního úvazku. Nástup možný IHNED. Možnost výkonu práce i na DPP. Náplň prác…

Částečný úvazekNa místěHranice

Často kladené otázky

Proč ukazovat medián místo průměru?

Medián (227 000 Kč) je střed trhu: polovina nabídek platí více a polovina méně. Na rozdíl od průměru (227 000 Kč) ho neskreslí několik velmi vysokých platů.

Co znamená obvyklé rozpětí?

Od 227 000 Kč do 227 000 Kč je prostřední polovina všech nabídek — 25. až 75. percentil. Čtvrtina nabídek platí pod 227 000 Kč a čtvrtina nad 227 000 Kč.

Odkud data pocházejí?

Z 6 otevřených nabídek s uvedeným platem, které Finder sbírá z veřejných zdrojů. Čísla se přepočítávají, když se výběr změní.

Jak poznám, že jsem placen spravedlivě?

Porovnejte odměnu s mediánem a kvartily: kolem 227 000 Kč je tržní úroveň, nad 227 000 Kč silná čtvrtina, pod 227 000 Kč důvod k vyjednávání. Použijte tlačítko «Porovnat můj plat» na této stránce.

Jak počítáme platy

Krátká metodika a data za těmito čísly.

  1. 1Sbíráme nabídkyPoužívají se jen nabídky z otevřených zdrojů, kde zaměstnavatel uvádí odměnu.
  2. 2Sjednocujeme jePlatové rozpětí se převede na jednu srovnatelnou hodnotu u každé nabídky.
  3. 3Počítáme percentilyMedián, kvartily a průměr se počítají nejméně z 5 nabídek; jinak zobrazíme širší celostátní trh.
  4. 4Obnovujeme číslaStatistiky se přepočítávají, jakmile přibývají nové nabídky a uzavřené mizí.

Údaje odpovídají odměně zveřejněné zaměstnavateli: daně, prémie a praxe v rámci stejné úrovně se nezohledňují.

Používáme cookies, abychom usnadnili používání Finderu.